Manager Thuishulp

Sensire is al meer dan zestig jaar in de Achterhoek actief op het gebied van gezondheid, zorg en welzijn. Van wijkzorg tot wonen met zorg, van thuishulp tot maatschappelijk werk en thuisbegeleiding, van kraamzorg tot jeugdgezondheidszorg en zorg op afstand.

Sensire staat voor zorg, wonen en welzijn, samen en persoonlijk. Sensire wil bereikbare zorg leveren in de buurt en daarbij het leven van haar klanten die zorg behoeven zo inrichten dat het weinig last of druk oplevert. Klanten van Sensire kunnen met de geleverde zorg hun kwaliteit van leven zo hoog mogelijk maken en houden. Daartoe werkt Sensire samen met diverse ketenpartners en gemeenten en benut de technologische en sociale vernieuwingen van deze tijd.

Sensire zit midden in een belangrijk veranderproces en heeft de ambitie om zich de komende jaren verder door te ontwikkelen van een meer reguliere (thuis)zorgorganisatie naar een moderne dienstverlener met een procesgerichte organisatie waarbij de relatie klant – medewerker centraal staat. In het nieuwe organisatiemodel is duidelijk afscheid genomen van de traditionele lijn-staforganisatiestructuur. Sensire werkt aan de ontwikkeling van een nieuwe portfolio aan diensten die de traditionele zorgproducten zullen aanvullen en/of gaan vervangen.

Bij het bovenstaande hoort ook een cultuurslag waarin normen en waarden thuis horen zoals eigenaarschap, cliëntgerichtheid, meesterschap, inspirerend leiderschap en samenwerkingsgerichtheid.

Meer informatie over de organisatie vindt u op www.sensire.nl

U bent als Manager Thuishulp proceseigenaar van de klantlijn Thuishulp met een omzet van € 22 miljoen en 2200 medewerkers en rapporteert aan de Raad van Bestuur.
U staat voor de uitdaging om de meer klassieke dienstverlening van Thuishulp op basis van gesubsidieerde huishoudelijke diensten om te vormen naar een commerciële dienstverlening. U ontwikkelt een nieuwe portfolio met nieuwe en bestaande vormen van huishoudelijke diensten ongeacht de financieringsvorm, leveren van allerlei gemaksdiensten en de bemiddeling van vrijwilligers.

Naast het ontwikkelen van de nieuwe strategie voor de komende jaren realiseert u ook samen met u manager bedrijfsvoering en de klantbemiddelaars de implementatie van deze nieuwe vormen van dienstverlening. Hierbij ondersteunt door een professionele back- en frontoffice.

U weet een wendbare organisatie neer te zetten die flexibel inspeelt op vraag en aanbod.

Meer in algemene zin is Sensire op zoek naar ondernemende collega’s die graag werken in een organisatie die in ontwikkeling is en waarin nog niet alles is uitgekristalliseerd. U bent vanuit uw positie mede verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling en resultaten van Sensire.

U (m/v) beschikt over een relevante opleiding op Academisch niveau en aantoonbare ervaring met het vercommercialiseren van dienstverlening, zowel op inhoud als op proces niveau. U heeft deze ervaring bij voorkeur opgedaan binnen de commerciële dienstverlening. Naast ervaring in het managen van dienstverleningsprocessen bent u bedrijfseconomisch goed onderlegd. Natuurlijk leider handelend vanuit gezag. Besluitvaardig en resultaatgericht.

Een uitdagende positie bij een gevestigde zorginstelling in beweging. Met de kans en verantwoordelijkheid om nieuwe vormen van dienstverlening te ontwikkelen en bestaande uit te bouwen. Functie voor 36 uur per week, salaris overeenkomstig de zwaarte van de functie.

 

U kunt helaas niet meer reageren op deze vacature.